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Título

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Diretor de Serviços Farmacêuticos

Descrição

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Estamos procurando um Diretor de Serviços Farmacêuticos dedicado e experiente para liderar e supervisionar todas as operações relacionadas a serviços farmacêuticos dentro de nossa instituição. O candidato ideal será responsável por garantir a conformidade com as normas regulatórias, otimizar processos de distribuição de medicamentos, coordenar equipes multidisciplinares e implementar estratégias que promovam a segurança e eficácia no uso de medicamentos. Este papel exige uma combinação de habilidades gerenciais, conhecimento técnico aprofundado em farmacologia e uma forte capacidade de comunicação para interagir com profissionais de saúde, fornecedores e pacientes. O Diretor de Serviços Farmacêuticos também atuará como um elo entre a administração hospitalar e as equipes clínicas, assegurando que as práticas farmacêuticas estejam alinhadas com os objetivos institucionais e as melhores práticas do setor. Além disso, será responsável por desenvolver programas de educação continuada para a equipe farmacêutica, gerenciar orçamentos e recursos, e liderar iniciativas de melhoria contínua para elevar a qualidade dos serviços prestados. Se você é um profissional comprometido com a excelência e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza a inovação e o cuidado centrado no paciente, esta é a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Supervisionar todas as operações do departamento farmacêutico.
  • Garantir conformidade com regulamentações e normas sanitárias.
  • Gerenciar equipes multidisciplinares de farmacêuticos e técnicos.
  • Desenvolver e implementar políticas e procedimentos farmacêuticos.
  • Coordenar a aquisição, armazenamento e distribuição de medicamentos.
  • Promover programas de educação e treinamento para a equipe.
  • Monitorar indicadores de desempenho e qualidade dos serviços.
  • Colaborar com outras áreas para otimizar o uso de medicamentos.
  • Gerenciar orçamento e recursos do departamento farmacêutico.
  • Liderar iniciativas de melhoria contínua e inovação.

Requisitos

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  • Graduação em Farmácia reconhecida pelo MEC.
  • Registro ativo no Conselho Regional de Farmácia.
  • Experiência comprovada em gestão de serviços farmacêuticos.
  • Conhecimento das normas da Anvisa e legislação vigente.
  • Habilidades de liderança e gestão de equipes.
  • Capacidade de comunicação eficaz e trabalho em equipe.
  • Conhecimento em sistemas de gestão hospitalar e farmacêutica.
  • Disponibilidade para atuar em regime de plantão, se necessário.
  • Formação complementar em gestão ou áreas correlatas será um diferencial.
  • Compromisso com a ética e a qualidade no atendimento.

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Qual sua experiência em gestão de serviços farmacêuticos?
  • Como você garante a conformidade regulatória em seu departamento?
  • Descreva uma situação em que implementou uma melhoria significativa.
  • Como você gerencia conflitos dentro da equipe?
  • Quais estratégias utiliza para otimizar o uso de medicamentos?
  • Como mantém sua equipe atualizada sobre as melhores práticas?
  • Você tem experiência com sistemas de gestão hospitalar?
  • Como lida com situações de emergência relacionadas a medicamentos?
  • Qual sua abordagem para o desenvolvimento profissional da equipe?
  • Como gerencia o orçamento do departamento farmacêutico?